中国商用飞机有限责任公司(以下简称“中国商飞公司”) 是经国务院批准成立,由国务院国有资产监督管理委员会、上海国盛(集团)有限公司、中国航空工业集团公司、中国铝业公司、宝钢集团有限公司、中国中化股份有限公司共同出资组建,由国家控股的有限责任公司。公司于2008年5月11日在上海揭牌成立,总部设在上海。
中国商飞公司是实施国家大型飞机重大专项中大型客机项目的主体,也是统筹干线飞机和支线飞机发展、实现我国民用飞机产业化的主要载体,主要从事民用飞机及相关产品的科研、生产、试验试飞,从事民用飞机销售及服务、租赁和运营等相关业务。中国商飞公司下辖中国商飞设计研发中心(上海飞机设计研究院)、中国商飞总装制造中心(上海飞机制造有限公司)、中国商飞客户服务中心(上海飞机客户服务有限公司)、中国商飞北京研究中心(北京民用飞机技术研究中心)、中国商飞民用飞机试飞中心、中国商飞基础能力中心(上海航空工业(集团)有限公司)、中国商飞新闻中心(上海《大飞机》杂志有限公司)、中国商飞四川分公司、中国商飞美国公司等成员单位,在北京、美国洛杉矶、法国巴黎设有北京办事处、美国办事处、欧洲办事处等办事机构,在上海设立金融服务中心。中国商飞公司参股成都航空有限公司和浦银金融租赁股份有限公司。
中国商飞公司按照现代企业制度组建和运营,坚持“中国设计、系统集成、全球招标、逐步提升国产化”的发展原则,坚持“自主研制、国际合作、国际标准”的技术路线,坚持“主制造商-供应商”的发展模式,重点加强飞机研发设计、总装制造、市场营销、客户服务、适航取证和供应商管理等核心能力建设,一以贯之、锲而不舍,扎扎实实、脚踏实地推进大型客机项目,加快建设国际一流航空企业。
中国商用飞机有限责任公司四川分公司(以下简称“中国商飞四川分公司”)是中国商飞公司根据发展战略需要,为完善公司客户服务网络布局,统筹规划区域能力建设,缩短公司管理链条,提高资源配置效率,在中国国内组建的首个公司级地区发展平台,于2013年12月在四川省成都市注册成立。
中国商飞四川分公司努力构建国产民机商业化运营保障体系,全力保障国产民机商业化成功运营,将通过中国商飞民机示范产业园、民机培训服务园的建设与运营,逐步构建覆盖中国西南、西北地区,辐射东南亚地区的民机客户服务体系,建立示范化运营典范,确保中国商飞公司完成从项目研制为主向全面经营为主的转变,努力向全球知名的民用飞机制造商行列迈进。
根据中国商飞四川分公司发展建设需要,为充实人才队伍,公司“广纳天下英才、共创民机伟业”,现公开招聘部分岗位工作人员,诚邀国内外英才加盟大飞机事业,携手共筑“中国梦”和“大飞机梦”。
一、招聘岗位
各招聘岗位具体职责及任职要求请下载附件1《中国商用飞机有限责任公司四川分公司招聘岗位职责和任职要求》查看。
序号 |
岗位名称 |
招聘 人数 |
工作部门 |
工作地点 |
1 |
综合管理部负责人 |
1 |
综合管理部 |
四川成都 |
2 |
行政综合管理 |
1 |
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3 |
机要文档管理 |
1 |
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4 |
组织宣传 |
1 |
||
5 |
法律事务 |
1 |
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6 |
资产管理 |
1 |
发展规划部 |
|
7 |
经营发展管理 |
1 |
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8 |
信息化建设 |
1 |
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9 |
人力资源部负责人 |
1 |
人力资源部 |
|
10 |
人事调配管理 |
1 |
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11 |
预算管理、出纳 |
1 |
财务部 |
|
12 |
招标管理 |
1 |
基建项目部 |
|
13 |
报规/报建 |
1 |
||
14 |
合同/档案管理 |
1 |
二、应聘人员基本要求
1.坚定树立民机强国的信心和决心,能够锲而不舍、脚踏实地,安心型号研制、专注“两个建成”、热爱大飞机事业;
2.认同公司核心价值观和企业文化理念,发扬“团结、协作、敬业、规范”的工作作风,做好“长期奋斗、长期攻关、长期吃苦、长期奉献”的思想准备;
3.掌握民机研制、项目管理等相关专业知识,具有较强的专业知识转化运用能力;
4.勤于学习思考,善于创新实践,具有较强的系统集成能力、沟通协调能力、应变创新能力、项目管理能力、计划执行能力、协同合作能力。
5.符合具体招聘岗位相关任职条件要求。
三、招聘工作程序
1.报名申请
应聘人员下载简历模板并按要求填写完整后,以电子邮件形式发送至hr@comac.cc(注:应聘简历文件命名方式:应聘岗位—姓名,如“行政综合管理—张倩”。),文件格式要求为MS-Word97-2003版,文档大小不超过300K。
应聘人员请下载附件2《中国商用飞机有限责任公司四川分公司社会招聘应聘人员简历表》并按要求填写相关信息。
2.资格审查
中国商飞公司根据岗位任职要求,结合应聘人员岗位匹配度,开展资格审查工作,通过资格审查的应聘人员将纳入笔试名单。
3.笔试测试
笔试测试分为综合能力测试、英语测试两部分,应聘人员根据具体通知要求,携带本人有效证件与相关材料到指定地点参加笔试测试。
4.面试评估
中国商飞公司根据应聘人员笔试测试成绩,确定进入面试人员名单,并将以电话、电子邮件等形式通知本人具体面试安排。参加面试前,应聘人员需按要求完成在线性格测试。
5.协商聘用
中国商飞公司根据应聘人员笔试测试、面试评估情况,确定录用人选,经中国商飞四川分公司与应聘者协商一致,按规定程序办理相关录用手续。
四、注意事项
1.本次招聘只接收标准模板《中国商用飞机有限责任公司四川分公司社会招聘应聘人员简历表》,请勿附加任何其他形式材料,应聘人员应按要求填写完整相关信息,并在简历表规定位置附上本人照片。应聘简历投递截止时间为2014年7月25日(周五)中午12:00。
2.本次招聘笔试测试、面试评估等环节安排将采用电话、电子邮件等形式通知本人,请务必确保应聘期间个人所提供的通讯联系方式畅通。
3.应聘人员应对填写的简历内容和在笔试、面试阶段所要求提供的相关材料的真实性负责,如有弄虚作假行为,一经查实,即取消应聘资格。
4.本次招聘过程中,应聘人员提交的简历信息和相关材料恕不退还,仅用于本次招聘及公司人才库储备使用,公司将为应聘人员个人信息保密。
5.本次招聘严格按照招聘程序进行,恕不接待个人来访。应聘人员请随时关注中国商飞公司网站有关招聘动态。
附件1:中国商用飞机有限责任公司四川分公司招聘岗位职责和任职要求.pdf
附件2:中国商用飞机有限责任公司四川分公司社会招聘应聘人员简历表.doc
民营企业、中小企业与农民工工资清欠线索信访联系人
总部:成 鹏 021-20888327 chengpeng@comac.cc
试飞中心:彭博 021-20889919 pengbo@comac.cc
营销中心:杨旭 021-20886097 yangxu1@comac.cc
四川公司:胡琳娴 028-67691692 hulinxian@comac.cc
假冒中国商飞公司及所属企业问题线索举报联系方式 陈先生 021-20880893 chenyudong@comac.cc